Animée par Monsieur Alabi FAGBITE, Chargé de Programme de CACD-ONG, cette session s’inscrit dans la dynamique de renforcement des capacités initiée à la suite d’un atelier organisé par le Cabinet GFA, dans le cadre du Programme REDEVABILITÉ 3, financé par la Coopération Suisse.

Au-delà de la compréhension des notions de harcèlement et de genre, les échanges ont particulièrement mis l’accent sur l’éthique et la responsabilité du travailleur humanitaire. Les participants ont été sensibilisés à leur devoir de préserver la dignité, les  droits, la sécurité et l’intégrité des personnes vulnérables et des bénéficiaires auprès desquels sont mises en œuvre les actions de l’organisation.

Les discussions ont également permis de rappeler les obligations des travailleurs et des partenaires, notamment en matière de prévention du harcèlement, de respect des principes de protection, d’égalité et de non-discrimination, ainsi que la nécessité de disposer de mécanismes clairs de prévention, d'alerte et de prise en charge des situations préoccupantes.

Une attention particulière a été accordée au rôle et aux responsabilités du Point focal Genre, acteur important dans la promotion de l’égalité, la prévention des abus et la prise en compte des questions de genre dans les interventions.

La rencontre a été riche en échanges, partages d’expériences, débats et clarifications sur les rôles et responsabilités de chacun. Les débats ont été facilités par le Directeur Exécutif de CACD-ONG, Monsieur Franck Serge Alokpowanou, qui a appelé à une responsabilité collective et à une  vigilance constante dans la conduite des activités humanitaires.